Des d’Armenteras Blanco Advocats, us adjuntem una Sentència obtinguda pel nostre despatx, en la qual el Jutge acorda la improcedència de l’acomiadament disciplinari realitzat per l’empresa demandada al nostre client.
Una sentència per acomiadament improcedent
L’empresa havia acomiadat el treballador després que tingués lloc un accident laboral, argumentant que el nostre client havia actuat de manera negligent, saltant-se les normes de prevenció de riscos laborals i de seguretat d’accidents de l’empresa.
Des del primer moment en què el client va acudir al nostre despatx, vam defensar la versió del treballador, que mantenia que es tractava d’un cas totalment fortuït i que en cap moment va actuar de manera negligent, ni va infringir cap norma interna de prevenció de riscos laborals. El vam informar de totes les opcions i ens va confiar el procediment.
Finalment, el Jutge Social determina que no s’ha pogut acreditar que el treballador hagués comès cap infracció i acorda la improcedència de l’acomiadament, havent d’optar l’empresa entre la readmissió o l’abonament de la indemnització per acomiadament fixada en Sentència.
Al final del post, us deixem l’enllaç, perquè pugueu llegir la Sentència.
Si us han acomiadat i no esteu conformes amb els fets que motiven la carta d’acomiadament, no dubteu a posar-vos en contacte amb nosaltres a través del telèfon 93 168 65 07, i us atendrem de manera immediata.
Atentament,
Armenteras Blanco Advocats
